ЮрЭксклюзив
- Правовая поддержка кадровых антикризисных решений
- ЮрСеминар
- Судебное взыскание задолженности за счет должника
- Анализ штатного расписания
- Виртуальные семинары по оплате труда на основании ЕТС
- Кадровый экспресс-аудит
Найти:
Новые страницы ЮрДневника
- Аттестация работников. 4/6. Порядок проведения аттестации (Серия «А, А… А?»)
- Виды деятельности, лицензирование которых отменено Указом №450
- 1 сентября - день чудес. Указ о лицензировании и комментарий
- Аттестация работников. 3/6. Цели, задачи, субъекты аттестации работников (Серия «А, А… А?»)
- Аттестация работников. 2/6. Правовое регулирование – продолжение (Серия «А, А… А?»)
ЮрЗаголовки
- О внесении дополнения в Указ Президента Республики Беларусь от 17 ноября 2008 г. № 618.
- О внесении изменений в Указ Президента Республики Беларусь от 28 декабря 2005 г. № 637.
- О внесении изменения в Указ Президента Республики Беларусь от 27 ноября 2000 г. № 631.
- Проект директивы о либерализации экономики должен быть готов к 15 сентября
- Тур: Работа по совершенствованию лицензирования будет продолжена
- О внесении дополнения в постановление Совета Министров Республики Беларусь от 7 апреля 2004 г. № 384.
- О внесении дополнений и изменений в постановления Совета Министров Республики Беларусь от 31 октября 2001 г. № 1605 и от 23 сентября 2006 г. № 1244.
- Где бродит директива?
- Комментарий к Указу № 449 от 1 сентября 2010 г.
- На смену лицензированию туристической деятельности придет реестр турфирм
Мы постоянно проводим работу по анализу изменений внесенных в законодательство о труде и вносим изменения в типовые формы документов в сфере трудовых отношений и кадрового делопроизводства, которые обязательны для применения в каждой организации.
Такая универсальность подготовленных форм документов обусловила минимальные сроки выполнения заказа и приемлемую стоимость объемного пакета документов. Вместе с тем при необходимости стандартный пакет документов может быть индивидуализирован с учетом специфики деятельности Вашей организации на условиях дополнительной оплаты.
Как применять пакет?
Предлагаемый ООО “ЮрЗнак” пакет кадровых документов можно использовать “с нуля”: в него включены основные документы, необходимые для применения в любой организации. Просто заполните их, исходя из своих собственных данных: фамилии, должности, цифры - пронумеруйте и распечатайте.
Пакет включает в себя как отдельные “единичные” формы документов и ЛНПА, так и “мини-пакеты” (приказы одного вида с различными формулировками или комплексы документов для всестороннего оформления отдельных отношений).
Типовые формы ООО “ЮрЗнак” не являются типовыми формами, утвержденными теми или иными актами законодательства. Они сохраняют существенные условия, но уже доработаны для удобства нанимателя.
Какие изменения трудового законодательства следует учитывать нанимателям?
Весь 2009 год прошел под знаком либерализации экономики, что не могло не затронуть и сферу трудовых отношений.
Теме не менее новые правила, обязательные для применения нанимателями, не замедлили появиться. Так, отдельного внимания заслуживает новый порядок применения Единой тарифной сетки работников Республики Беларусь.
Нельзя забывать и “старых” новинках, которые никто не отменял: порядок расчета среднего заработка работников, аттестация рабочих мест по условиям труда, заполнение форм статистической отчетности по труду и их предоставление.
Какие документы включает пакет документов, подготовленный в рамках данного эксклюзивного предложения?
В пакет документов, которые мы подготовим для Вашей организации, включены локальные нормативные акты, которые должны быть приняты всеми нанимателями:
1. Правила внутреннего трудового распорядка;
2. Форма штатного расписания (электронная таблица, с включенными тарифными коэффициентами, формулами расчета тарифных ставок/должностных окладов, ограничений по предельным размерам выплат и т.п.);
3. Трудовой контракт;
4. Трудовой договор на неопределенный срок;
5. Табель учета рабочего времени;
6. График трудовых отпусков;
7. Мини-пакет приказов для оформления приема на работу (основное место работы, совместительство, предварительное испытание);
8. Приказ о переводе;
9. Приказ о выплате премии за производственные результаты;
10. Приказ об установлении надбавок/доплат;
11. Приказ о совмещении профессий/должностей;
12. Мини-пакет документов для оформления привлечение работника к дисциплинарной ответственности;
13. Мини-пакет приказов для оформления прекращения трудовых отношений (по соглашению сторон, в связи с истечением срока действия контракта, в связи с неудовлетворительным результатом предварительного испытания);
14. Специальный мини-пакет “Личное дело работника”.
*перечень может быть расширен по желанию заказчика на условиях дополнительной оплаты
Какова стоимость услуг и что в нее входит?
Цена услуги составляет 384 000 рублей и включает стоимость подготовки указанного пакета документов для организации Заказчика. Помимо этого, клиентам, заказавшим пакет документов, оказывается информационная поддержка в течение двух месяцев: в случае изменений законодательства, влекущих необходимость внесения изменения в любой из полученных документов, клиент получает соответствующее уведомление.
Клиент производит оплату за подготовительную работу, разработку типовых форм и разъяснения по применению пакета. Привлекательная цена пакета документов вызвана тем, что его составление для конкретной организации на основе созданных специалистами ООО “ЮрЗнак” типовых форм не влечет значительных трудовых и временных затрат.
Каков порядок и срок оказания услуги?
1. Вы предоставляете нам информацию о Вашей организации, заполнив форму в разделе “Заказать услугу”.
2. В течение рабочего дня мы высылаем Вам договор оказания юридических услуг и счет, являющийся основанием для оплаты.
3. В течение трех рабочих дней с момента поступления оплаты и необходимой информации о Вашей организации мы готовим пакет документов согласно перечню, который мы можем Вам выслать по электронной почте или передать Вашему представителю в нашем в офисе.
_______________
4. Вы можете скачать публичную оферту для оплаты пакета, что будет являться подтверждением заказа. Мы свяжемся с Вами сразу же поступления оплаты и договоримся о подготовке документов.
(необходимо просто заполнить данные о плательщике)
Заказать услугу
- по телефону в Минске 2 009 008
- по почте info@jurznak.com



